photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Houtaud, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

CDD 6 MOIS 28 HEURES Prendre soin de l'enfant de 2 mois à 4 ans, accueilli quotidiennement en l'absence de ses parents. Accueillir chaque enfant et gérer au mieux les séparations et faire le lien avec les parents lors du départ, Observer pour identifier les besoins et y répondre, individuellement ou en groupe, dans le respect des habitudes et des rythmes de vie de chacun, Observer pour identifier les besoins et y répondre, individuellement ou en groupe, dans le respect des habitudes et des rythmes de vie de chacun, Répondre aux besoins que sont : le sommeil, l'alimentation, l'hygiène, le jeu, Savoir reconnaître le mal-être d'un enfant (au niveau physique ou psychologique, température, sommeil, faim ), Favoriser la socialisation par un discours adapté, Favoriser l'autonomie : que l'enfant sache progressivement faire seul, Proposer et animer des activités ludiques adaptées aux enfants, en collaboration avec les éducateurs de jeunes enfants et les autres auxiliaires de puériculture, Appliquer toutes règles mises en place pour la sécurité de l'enfant et assurer une présence constante auprès du groupe d'enfants, Signaler immédiatement aux responsables toutes situations nécessitant[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Social - Services à la personne

Brest, 29, Finistère, Bretagne

* Pour postuler à cette offre, veuillez joindre une lettre de motivation à votre CV * Le patronage Laïque Sanquer, association d'éducation populaire, dans le cadre d'un remplacement d'une durée de 6 à 7 semaines, recrute un-e responsable de site périscolaire. Il-Elle intégrera une équipe dynamique et pluridisciplinaire de 20 salariés permanents qui met en œuvre le projet éducatif de l'association. Le siège de l'association est basé entre le centre-ville de Brest et le quartier de Saint Marc. L'association propose de nombreuses activités socioculturelles et socio sportives aux brestois. Le.la Responsable de site a pour missions : - Est garant.e dans une école de la sécurité des enfants, particulièrement lors des transferts de responsabilité entre l'éducation nationale et la Ville et entre les intervenants des différents temps périscolaires (temps d'activités périscolaires et halte d'accueil) - Assurer le suivi des enfants et se positionner comme l'interlocuteur privilégié des familles, des équipes enseignantes, les atsem, les agents techniques et des enfants sur les temps périscolaires - Organiser la communication en destination des équipes permettant une bonne circulation[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

2 postes disponibles en juin 2026 Travail en journée selon un planning défini du lundi au vendredi, travail en soirée et week-end possible sur projet d'animation Missions : Les hôtes jouent un rôle primordial d'animation et de régulation de la vie quotidienne de la pension de famille. Ils sont d'abord à l'écoute des pensionnaires en assurant une présence quotidienne auprès d'eux. La présence de l'hôte est prévue en semaine en journée. - Accompagnement individuel : veille et soutien aux démarches de santé et administratives ; orientation vers le droit commun ; - Animation et régulation de la vie collective, facilitation des relations entre les résidents, réunions et prises de décisions avec les habitants sur la vie et l'organisation du lieu ; - Veille au respect du règlement intérieur ; - Vigilance et alerte sur les problèmes rencontrés par ou avec les résidents ; - Mise en place d'activités, sorties, séjours, projets très variés en tenant compte des envies et des possibilités des habitants ; - Veille sur l'entretien et la tenue du bâtiment et des parties communes ; - Entretien et développement du réseau partenarial de quartier et institutionnel, accueil et coordination[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Dié-des-Vosges, 88, Vosges, Grand Est

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Assistant administratif H/F à Saint-Dié-des-Vosges pour une durée de contrat en intérim de 4 mois (pouvant être renouvelable). Temps plein : 35h/semaine. Rémunération au smic. Horaires : de journée (8h-16h). Idéalement une expérience dans la mise à jour de documents QSE. Expérience administrative obligatoire. - Mise à jour de documents de production axés sur la qualité et la sécurité. - Standard téléphonique - Présence sur le terrain obligatoire - BAC à BAC+2 dans le domaine administratif - Idéalement une expérience dans la mise à jour de documents QSE. - Une expérience administrative obligatoire. - Maîtrise des outils informatiques (Pack Office) - Bonne capacité d'organisation et de gestion des priorités - Excellente communication écrite et orale - Présence sur le terrain obligatoire

photo Assistant(e) de vie auprès de personnes handicapées

Assistant(e) de vie auprès de personnes handicapées

Emploi Social - Services à la personne

Boulogne-Billancourt, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Les auxiliaires de vie à domicile sont au cœur de l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Chez Petits-fils, nous mettons tout en œuvre pour offrir un accompagnement humain et de qualité pour la prise en charge du handicap moteur chez l'adulte. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? L'agence mandataire Petits-fils Boulogne-Billancourt recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs. En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice . - Planning stable, sur mesure et adapté à vos disponibilités - Toujours les mêmes particuliers employeurs - Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique - Des interventions qui vous laissent le temps de créer un lien avec vos bénéficiaires - Majoration de 20% samedi, dimanche et les jours fériés - Des outils à votre disposition pour renforcer vos connaissances et votre expertise sur la prise en charge à domicile du handicap moteur (fiches pratiques par pathologies, modules vidéo de formation) Tout en bénéficiant de nombreux atouts pour vous accompagner[...]

photo Assistant(e) de vie auprès de personnes handicapées

Assistant(e) de vie auprès de personnes handicapées

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Cloud, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Les auxiliaires de vie à domicile sont au cœur de l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Chez Petits-fils, nous mettons tout en œuvre pour offrir un accompagnement humain et de qualité pour la prise en charge du handicap moteur chez l'adulte. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? L'agence mandataire Petits-fils Saint-Cloud recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs. En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice . - Planning stable, sur mesure et adapté à vos disponibilités - Toujours les mêmes particuliers employeurs - Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique - Des interventions qui vous laissent le temps de créer un lien avec vos bénéficiaires - Majoration de 20% samedi, dimanche et les jours fériés - Des outils à votre disposition pour renforcer vos connaissances et votre expertise sur la prise en charge à domicile du handicap moteur (fiches pratiques par pathologies, modules vidéo de formation) Tout en bénéficiant de nombreux atouts pour vous accompagner professionnellement[...]

photo Auxiliaire de soins aux animaux

Auxiliaire de soins aux animaux

Emploi Transport

Sucy-en-Brie, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Le valet de chenil contribue directement à la qualité des conditions de travail des maîtres-chiens et à la performance opérationnelle de l'attachement en maintenant un environnement propre, sécurisé et conforme au registre sanitaire du groupe cynotechnique de la RATP Vos missions * : * Liste non exhaustive 1. Entretien des espaces cynotechniques -Assurer le nettoyage quotidien et approfondi des courettes en priorités, boxes, zones de détente et locaux attenants. -Réaliser les opérations de désinfection selon les procédures et fréquences définies par le groupe cynotechnique de la RATP. -Veiller à la bonne hygiène globale du site, notamment les zones de passage et de stockage. -Procéder à l'évacuation des déchets conformément aux règles internes et aux obligations sanitaires. 2. Soins de base et surveillance du cheptel canin -Préparer les rations alimentaires le soir en respectant strictement les fiches individuelles des chiens. -Veiller à la présence constante d'eau propre et fraîche. -Observer quotidiennement les chiens : comportement, mobilité, alimentation, signes d'inconfort ou d'anomalie. -Signaler immédiatement toute suspicion de blessure, pathologie ou comportement[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi

Ussel, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

La CPAM de la Corrèze, organisme privé chargé d'une mission de Service Public d'environ 260 salariés recrute en CDI pour son SSIAD d'Ussel un/une Aide-soignant/te à domicile à pourvoir dès que possible. Vous devez être titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant/te et avez une réelle appétence pour le travail en équipe. Vous développez et entretenez des relations de confiance avec l'ensemble des vos interlocuteurs internes et externes. A ce titre, vous savez écouter les patients, les familles, l'équipe pluridisciplinaire, les collègues, l'encadrement. Vous vous adaptez facilement aux évolutions de votre environnement professionnel. Vous êtes autonome, rigoureux/euse et savez transmettre et suivre des consignes orales et écrites. Les missions qui vous seront confiées, sous délégation de l'Infirmière, sont les suivantes : - Soins de nursing (toilette, change, habillage, déshabillage) - Confort (installation au fauteuil...) - Surveillance de l'état physique et moral du patient. - Soins relationnels, accompagnements psychologiques - Le (la) candidat(e) retenu(e) sera chargé(e) entre autres : - D'accompagner les patients(es) dans les gestes de la vie quotidienne : des soins[...]

photo Conseiller / Conseillère en assurances

Conseiller / Conseillère en assurances

Emploi Assurances

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Avec plus de 4 400 collaborateurs, SMABTP assure pour l'ensemble de leurs besoins en assurance plus de 180 000 clients et sociétaires : entreprises, professionnels, artisans, dirigeants, particuliers. Depuis plus de 160 ans, SMABTP est le spécialiste de l'assurance de responsabilités professionnelles des métiers de la construction et de l'immobilier, des dommages aux biens et des flottes automobiles. SMABTP dispose également d'une offre en assurances de personnes (assurance vie, épargne, prévoyance, retraite, santé.) destinée aux entreprises et aux particuliers. SMABTP distribue ses offres via son réseau de conseillers en assurances implantés partout en France et en outre-mer et plus de 600 courtiers partenaires. Le groupe SMABTP compte également quatre filiales à l'étranger : Asefa en Espagne, Victoria Internacional au Portugal, SMA Belgium en Belgique et SMABTP Côte d'Ivoire SA en Côte d'Ivoire. En rejoignant SMABTP, vous intégrez une entreprise française qui s'ouvre à l'international, des valeurs humaines et sociales fortes et résolument collaboratives. Nous nous projetons dans le futur qui est à bâtir et nous cherchons les talents qui construiront SMABTP de demain et[...]

photo Médiateur / Médiatrice adulte relais

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi Economie - Finances

Bischheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'Adulte Relais a pour fonction de travailler en collaboration avec les partenaires du territoire afin de contacter les jeunes en déshérence non intégrés dans un processus d'accompagnement et de promouvoir les divers dispositifs proposés par la Mission Locale ou ses partenaires. Il a pour mission d'identifier le public concerné, de communiquer avec lui afin de faire connaitre l'offre de service territoriale et enfin de l'inciter à intégrer un processus d'accompagnement. 1/Identification du public Rencontrer les habitants des quartiers, les associations locales, communautaires, sportives, culturelles en concertation avec les animateurs, éducateurs et autres citoyens concernés par la vie de la cité pour organiser des séances d'informations collectives, des permanences, ou encore des manifestations de type soirées thématiques afin de toucher le plus grand nombre de personnes, susceptibles de connaître un jeune dans cette situation d'inactivité. 2/Communication - Assurer un rôle de communication de premier niveau de l'offre de service territoriale notamment au niveau des différents dispositifs que peut offrir la Mission Locale ainsi que pour les actions proposées par les partenaires[...]

photo Attaché(e) commercial(e) biens d'équipement professionnels

Attaché(e) commercial(e) biens d'équipement professionnels

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Digoin, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Notre agence recrute pour un acteur majeur et historique de la distribution de matériel et de consommables auprès des professionnels de l'agroalimentaire. Rattachée à un groupe de dimension nationale, cette structure est reconnue pour son expertise auprès des artisans(es) en boucherie charcuterie et traiteur. VOS MISSIONS PRINCIPALES Rattaché(e) au Directeur Régional, vous développez le chiffre d'affaires de votre secteur: Fidélisation : Conseil et développement d'une clientèle traditionnelle existante. Prospection : Extension de votre portefeuille par une présence terrain active. Gestion : Suivi des devis, des encaissements et reporting d'activité. Représentation : Participation aux manifestations professionnelles et salons. RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES Ce poste offre la possibilité de construire sa propre rémunération selon ses performances : Salaire Fixe : Environ 1 600 € brut mensuel + commissions de 2,5 % du CA rapporté. Sécurité au démarrage : Maintien de salaire à 2 300 € brut pendant les 4 premiers mois (renouvelable 2 fois selon les résultats). Véhicule de service : Mis à disposition pour vos déplacements. Vous conservez le véhicule à votre domicile la semaine (utilisation[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Isles-les-Meldeuses, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Définition et conditions d'exercice : Le référent technique d'une Micro-crèche est responsable de la mise en œuvre des missions de l'établissement, conformément à l'article R2324-36-1 du décret du 7 juin 2010. Il doit respecter les orientations de la structure, de la Communauté de Communes et de la Caisse d'Allocations Familiales (CAF). Il organise le fonctionnement général de l'établissement et assure le management de son équipe. Position hiérarchique : Le référent est rattaché au gestionnaire de la structure et à la coordination. Il supervise l'ensemble du personnel de la structure d'accueil. Missions de base : - Suivi technique et projet d'accueil : Accompagner et coordonner l'activité des personnes chargées de l'encadrement des enfants. - Qualité de l'accueil : Élaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet d'établissement, incluant le projet éducatif, social, et la place des parents. - Respect du règlement : Garantir le respect du règlement de fonctionnement et organiser le fonctionnement global de la structure. - Accueil et accompagnement : Prendre en charge l'enfant et sa famille, faire de la prévention des troubles de santé et de développement, et organiser[...]

photo Economiste de la construction

Economiste de la construction

Emploi

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

SOLIHA recrute un(e) économiste de la construction pour son activité de maîtrise d'œuvre, principalement pour la rénovation de bâtiments existants (marchés publics et privés). Missions d'économiste de la construction : - Réalisation d'avant-métrés - Elaboration des pièces écrites du CCTP et du DPGF tous corps d'état hors lots techniques chauffage-ventilation pour les dossiers de maîtrise d'œuvre gérés par le pôle MO (Maîtrise d'œuvre) de l'association - Interface avec les bureaux d'études fluides et structure intervenant dans les dossiers gérés par le pôle MO de l'association - Réalisation des analyses des offres et présentation de celles-ci au maître d'ouvrage - Présentation des éléments des DCE aux maîtres d'ouvrage, en lien avec les chargés d'affaires Missions ponctuelles de réalisation de chiffrages : - Élaboration d'estimatifs sommaires de travaux (chiffrages par lot) pour des études de faisabilité pour des projets publics et privés et des Assistances à Maîtrise d'Ouvrage (AMO) réalisées pour des communes et des bailleurs publics Missions ponctuelles de soutien aux conducteurs de travaux dans le suivi de chantier dans le cadre de maîtrises d'œuvre publiques et privées[...]

photo Agent / Agente d'accueil touristique

Agent / Agente d'accueil touristique

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Donat-sur-l'Herbasse, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Pour la saison estivale du Domaine du Lac de Champos, espace de loisirs, ARCHE AGGLO recrute des agents polyvalents pour l'accueil de la base de loisirs et la location du matériel de loisirs. Poste saisonnier à pourvoir le : 23/05/2026 pour l'avant-saison et le 01/07/2026 pour la haute saison Date limite de candidature le : 04/04/2026 À noter que les jurys de recrutement se tiendront le mercredi 15 avril (matin), le vendredi 17 avril (journée) et le vendredi 24 avril (journée) - Site du Domaine du lac de Champos. Une réunion d'information en présence de toute l'équipe saisonnière, se tiendra sur Champos : Le samedi 17 mai de 9h à 12h. DÉFINITION DU POSTE : Agents d'accueil - Accueille la clientèle touristique sur le Domaine - Procède à l'encaissement de l'entrée en garantissant la bonne tenue de la caisse - Renseigne la clientèle sur les stationnements et les différentes activités présentes sur le domaine Agents de location - Gère la location du matériel de loisirs (bateaux à pédales, canoës, stand up paddles) - Assure l'encadrement du toboggan aquatique - Veille au respect des règles d'utilisation du toboggan aquatique par les usagers - Informe la clientèle sur les[...]

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pérassay, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Adecco Médical recherche pour son client, un infirmier H/F en CDI à proximité de Pérassay (36). L'établissement accompagne des résidents âgés de 21 à 52 ans présentant une déficience intellectuelle, une trisomie 21, des troubles du spectre de l'autisme, des troubles du neurodéveloppement, des troubles psychiques ou des séquelles liées à un accident survenu à la naissance. Le projet de soins est résolument tourné vers l'accompagnement individualisé, dans un cadre humain et non précipité. Conditions : Horaires de journée de 8h à 15h30, avec 1 week-end sur 2 travaillé Horaires de 12h30 à 20h les mercredis en présence du médecin Rémunération selon la grille de la Fonction Publique Hospitalière 15 RTT + 5 jours de congés payés supplémentaires Pourquoi rejoindre cet établissement ? Vous rejoindrez une structure où l'accompagnement personnalisé est une priorité. L'équipe prend le temps nécessaire pour construire une relation de confiance avec les résidents et adapter les soins à leurs besoins, loin de la précipitation souvent ressentie ailleurs. L'établissement se démarque par ses valeurs et son dynamisme : Une directrice investie et à l'écoute, présente sur le site du[...]

photo Surveillant / Surveillante de nuit

Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi Social - Services à la personne

Montigny-lès-Metz, 57, Moselle, Grand Est

Le CMSEA est non seulement une association reconnue par les pouvoirs publics mais également un acteur économique important du territoire. Il travaille en partenariat avec l'Etat, le CD 57, l'ARS et les collectivités pour satisfaire aux besoins en équipements sociaux et médico-sociaux. Conformément au décret du 05/07/2024 relatif aux modalités de fonctionnement en DISPOSITIF INTEGRE, le DAME La Horgne succède aux anciens IME, dans une logique plus souple, inclusive et évolutive, en lien avec la transformation de l'offre médico-sociale. Il constitue ainsi un outil moderne pour répondre aux défis liés à l'accompagnement des jeunes en situation de handicap au sein de la société. Il propose des accompagnements à géométrie variable, sur différents lieux (école, établissement, domicile .) dans une logique de file active et non de places figées : les moyens suivent l'adolescent ou le jeune adulte selon ses besoins. La mission confiée au DAME LA HORGNE est d'offrir l'ensemble des formes d'enseignement, de soins, et d'habitat, à temps complet ou partiel, dans ou hors les murs. Il favorise l'inclusion en milieu ordinaire en proposant, une aide pluridisciplinaire et modulable reposant[...]

photo Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical

Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical

Emploi Hôpitaux - Médecine

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Descriptif du service : 4 secteurs d'hospitalisation : - Réanimation/Soins Intensifs : 6lits de réa et 5 lits de SI ; - Prématurés : 13 lits dont 3 chambres parents-enfants ; - Unité Kangourou : 6lits ; - Soins de Néonatalogie au Domicile (SAD néonatals) : 6 places. Dispositif expérimental. Finalité du poste : Le cadre de santé de néonatalogie organise, coordonne et supervise l'activité de soins du service afin de garantir la qualité, la sécurité et la continuité des soins dispensés aux nouveau-nés et à leurs familles. Il assure le management des équipes, participe à la dynamique de projet du service et contribue à la politique qualité et de gestion des risques de l'établissement. Organisation du travail et spécificités du poste : Lieu de travail : bureau dédié au cadre de santé en néonatalogie. Temps de travail : - Durée hebdomadaire : forfait cadre - Horaires : Amplitude entre 8h00 - 18h00 (une présence jusqu'à 18h selon planification élaborée avec le cadre du pôle). - Type de repos : fixes Droits à RTT : 19 RTT (journée de solidarité déduite) Droits à CA : 25 jours de congés annuels, plus 2 jours de hors[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Cabestany, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Prise de poste dès que possible. Vous effectuerez un remplacement pour maladie (durée indéfinie) Le temps de travail est répartie sur 3 à 4 jours / semaine, avec une présence impérative les mardi et mercredi à minima (temps de réunions, présence des enfants). Missions Dans le cadre de ce contrat de remplacement à durée déterminée, pouvant durer de plusieurs semaines à plusieurs mois, vous êtes rattaché au Directeur Adjoint de la Maison d'Enfants Sant Jordi. Vous êtes en outre intégré au collectif des psychologues de la Maison d'Enfants, avec lesquels vous partagez des temps d'échanges et de partage privilégiés (réunion des psychologues, séances d'analyse des pratiques dédiées, travaux sur des projets communs). Dans le respect du cadre juridique de la protection de l'enfance, votre travail en tant que psychologue est avant tout celui d'un clinicien dont la fonction est centrée sur les jeunes confiés et leur environnement de vie, tout en étant en soutien des équipes éducatives et impliqué dans le fonctionnement institutionnel. Ainsi, dans le cadre de ce contrat de remplacement, vos principales missions sont les suivantes : Pour le groupe Fratries (Cabestany) : Vous[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Saint-Denis-le-Ferment, 27, Eure, Normandie

Localisation : (27 - Eure, Normandie) Contrat : CDI - Forfait 258 jours (conformément au Code de l'Action Sociale et des Familles) Organisation : Travail en roulement A.S.EI. Forum est un groupe œuvrant dans le domaine de la protection de l'enfance. Nos Lieux de Vie et d'Accueil, implantés en Normandie et à Paris, accueillent des enfants et adolescents confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE). Notre mission : offrir un cadre de vie stable, bienveillant et éducatif favorisant le développement, la sécurité et l'autonomie de chaque jeune accueilli. Vos missions : En tant que permanent(e) du lieu de vie, vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire et participerez activement à l'accompagnement global des jeunes. Vos principales missions seront : * Assurer une présence éducative et bienveillante au quotidien auprès des enfants et adolescents. * Participer à la mise en œuvre du projet personnalisé de chaque jeune. * Contribuer à la vie quotidienne du lieu (repas, activités, accompagnements extérieurs, suivi scolaire, etc.). * Travailler en étroite collaboration avec le pôle éducatif et le pôle des services généraux pour le suivi administratif et éducatif. * Veiller à instaurer[...]

photo Agent / Agente de sécurité

Agent / Agente de sécurité

Emploi Sécurité - gardiennage

Chanceaux-sur-Choisille, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Dans le cadre du renforcement de son équipe de sécurité, nous recherchons un Agent de sécurité de nuit (H/F) pour assurer la surveillance et la protection des biens et des personnes. Vous serez le garant de la sécurité sur site, en appliquant rigoureusement les consignes et en assurant une présence dissuasive au sein d'un site logistique. Vos missions : Effectuer des rondes de surveillance régulières Contrôler les accès au site Prévenir les intrusions, vols, dégradations ou incidents divers Assurer une présence rassurante et réactive Intervenir en cas d'alerte ou de déclenchement d'alarme Rédiger les rapports de main courante et les comptes rendus d'intervention Appliquer les consignes spécifiques du site Profil recherché : Carte professionnelle en cours de validité obligatoire Expérience dans la surveillance Station debout prolongée, Sens aigu de l'observation Discrétion, sang-froid et réactivité Maîtrise des procédures de sécurité Autonomie et sens des responsabilités Poste à temps partiel-100h/mois - Poste de nuit Une tenue vestimentaire vous sera fournie. Salaire conventionnel COEF 130 + majoration nuit + prime habillage + heures supplémentaires rémunérées[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Localisation : CHERBOURG ET SES ENVIRONS Contrat : CDI - Forfait 258 jours (conformément au Code de l'Action Sociale et des Familles) Organisation : Travail en roulement A.S.EI. Forum est un groupe œuvrant dans le domaine de la protection de l'enfance. Nos Lieux de Vie et d'Accueil, implantés en Normandie et à Paris, accueillent des enfants et adolescents confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE). Notre mission : offrir un cadre de vie stable, bienveillant et éducatif favorisant le développement, la sécurité et l'autonomie de chaque jeune accueilli. Vos missions : En tant que permanent(e) du lieu de vie, vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire et participerez activement à l'accompagnement global des jeunes. Vos principales missions seront : * Assurer une présence éducative et bienveillante au quotidien auprès des enfants et adolescents. * Participer à la mise en œuvre du projet personnalisé de chaque jeune. * Contribuer à la vie quotidienne du lieu (repas, activités, accompagnements extérieurs, suivi scolaire, etc.). * Travailler en étroite collaboration avec le pôle éducatif et le pôle des services généraux pour le suivi administratif et éducatif. * Veiller à[...]

photo Directeur / Directrice centre de loisirs

Directeur / Directrice centre de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Cromac, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté de Communes du Haut Limousin en Marche, recrute dans le cadre de la création d'un ALSH situé à Cromac, un agent titulaire ou contractuel à temps complet. Cet agent aura en charge la direction de l'ALSH, il ou elle sera placée sous la responsabilité des co-responsables du service jeunesse. Il ou elle concevra, organisera, coordonnera la mise en place d'activités dans l'accueil de loisirs pour des enfants de 3 à 11 ans ou de 12 à 17 ans, dans le respect de la réglementation en vigueur. Il ou elle sera garant de la sécurité tant physique, morale, qu'affective des enfants et encadrera l'équipe d'animateurs de l'ALSH. Missions principales : - Garant du projet pédagogique - Construire le projet pédagogique dans le respect du Projet Educatif du territoire - Organiser et coordonner la mise en place des activités en concertation avec l'équipe d'animation dans le respect du rythme des enfants - Organisation de l'accueil de loisirs - Coordonner et animer le travail de l'équipe dans le respect de la réglementation - Suppléer les animateurs sur les activités en cas d'absences ou de besoins - Réaliser les plannings d'activités, respecter le budget fixé pour le fonctionnement -[...]

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Contrôleur / Contrôleuse de gestion d'usine

Emploi

Varilhes, 93, Ariège, Île-de-France

Chaque jour, je m'engage à vous accompagner dans votre recherche d'emploi en vous connectant avec des entreprises qui correspondent à vos aspirations professionnelles. Je suis Jean-Baptiste Ounas, consultant chez FED Engineering, un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers techniques, sur des fonctions de technicien et d'ingénieur dans les domaines de la QHSE, Bureau d'études, Organisation Industrielle, Production et Maintenance. Mon client est une entreprise familiale qui intervient dans le domaine de la fabrication de matériaux de construction. Il a une présence nationale sur des sites industriels de petites tailles. Je recherche actuellement le futur Responsable de l'Usine de Varilhes (09). Rémunération : 40k€/an - 55k€/anChaque jour, je m'engage à vous accompagner dans votre recherche d'emploi en vous connectant avec des entreprises qui correspondent à vos aspirations professionnelles.Je suis Jean-Baptiste Ounas, consultant chez FED Engineering, un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers techniques, sur des fonctions de technicien et d'ingénieur dans les domaines de la QHSE, Bureau d'études, Organisation Industrielle, Production et Maintenance.Mon[...]

photo Animateur / Animatrice de formation

Animateur / Animatrice de formation

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Val-de-Reuil, 27, Eure, Normandie

SANOFI Val de Reuil - Garantissez l'excellence pharmaceutique ! En tant que Spécialiste Formation vous intégrerez le service formation au sein de l'Assurance Qualité Systèmes pour les périmètres MSFP, HSE, Supply, Ingénierie et Maintenance. Vous interviendrez pour le périmètre Répartition Liquide de la MSFP, vous serez responsable de l'identification des besoins, de la planification, du suivi, de l'animation et de la documentation des formations, tout en assurant une présence terrain. Sur son périmètre, au sein de l'Assurance Qualité Système - Service Formation, dans le cadre du processus harmonisé de gestion de la formation sur le site, les activités principales du Spécialiste Formation sont : -Collaborer avec les managers pour identifier les besoins en formation et élaborer des plans de formation personnalisés de leur équipe et gérer le catalogue des formations spécifiques pour son périmètre, -Réaliser le suivi de la formation sur son périmètre incluant les inscriptions aux formations spécifiques ou transverses et maintenir les dossiers de formation à jour, -Créer, vérifier et maintenir à jour les supports de formation avec le soutien de l'expert[...]

photo Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Emploi Tourisme - Loisirs

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'un CDD, nous proposons un poste d'Accompagnateur/trice Social/e-Professionnel/le. La personne recrutée sera chargée de l'accompagnement des salariés en parcours d'insertion au sein des Chantiers d'Insertion de Bordeaux Métropole. Ses missions d'ordre général sont : Dans le cadre de l'Atelier et Chantier d'Insertion - Réaliser avec le(s) encadrant(e)(s) technique(s) le recrutement et l'accueil des salariés en insertion ; - Assurer le suivi RH opérationnel des salariés en parcours d'insertion (contrats de travail, demandes de congés payés, suivi des présences.) ; - Réaliser en concertation avec chaque salarié en parcours d'insertion un diagnostic de situation socio-professionnelle et élaborer un projet de parcours d'insertion ; - Entretenir la dynamique et les relations pérennes avec le tissu socio-économique (prescripteurs, entreprises, prestataires, associations, organismes de formation.). Dans le cadre de l'accompagnement des différents publics de l'association : - Accompagnement des parcours d'insertion sociale et professionnelle des personnes en s'appuyant sur les ressources et actions du réseau de partenaires locaux et de l'association régionale des[...]

photo Responsable de centre de formation

Responsable de centre de formation

Emploi Enseignement - Formation

Longwy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous mettez en œuvre un dispositif de formation pour des publics de jeunes demandeurs d'emploi de 16 à 25 ans (jusqu'à 30 ans pour les bénéficiaires du RSA) sur notre site de Longwy (7 salariés). Missions: Être le manager opérationnel de l'ensemble des équipes du site (administrative + pédagogique) : manager, animer et coordonner les équipes, Organiser et planifier l'activité du site selon les objectifs et méthodes du label E2C, Garantir le respect des obligations du label, Être garant du recrutement et du suivi des jeunes, Coordonner et superviser le suivi administratif et pédagogique des stagiaires, Impulser la mise en place de projets pédagogiques et d'activités culturelles et sportives, ainsi que des groupes dédiés & les partager Participer à l'affirmation de la présence et au développement de l'E2C sur son territoire, en particulier avec les acteurs de l'orientation, de l'insertion (Missions locales, France Travail.) & les entreprises partenaires, Contribuer au développement et perfectionnement pédagogique de l'E2C, Gérer les moyens matériels et la logistique du site, suivre le budget de fonctionnement du site, Gérer et organiser les bilans pédagogiques, les comités[...]

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Conseiller / Conseillère clientèle à distance

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Freyming-Merlebach, 57, Moselle, Grand Est

Notre site CRM 57 à Freyming-Merlebach dans le département 57, vous propose d'intégrer sur un poste de Conseiller Relation Client, le service technique pour le compte de notre client leader dans le secteur des jeux. VOS MISSIONS : Traitement des appels entrants et des e-mails. Répondre aux joueurs en ligne, au téléphone et à travers les points de vente et les services de presse sur : - Les résultats des jeux de hasard - La vérification des gains - La validation des comptes des joueurs - L'actualisation des accès au compte des joueurs - La durée de validité des jeux de grattage - Les règlements des différents jeux - Toute autre question concernant les jeux Le conseiller relation client : - Connait la culture de l'entreprise, les spécificités des produits et des services. - Analyse les besoins, identifie et propose une solution adaptée à l'attente du client. - Traite les demandes d'informations. - Assure le suivi de clientèle à travers la mise à jour des dossiers. - Gère les réclamations à travers un discours positif et cordial. PRE-REQUIS : - Vous avez un sens aigu de la relation et de l'orientation client - Vous possédez une bonne capacité d'écoute, et faites preuve[...]

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Responsable de magasin d'animalerie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Chambourcy, 78, Yvelines, Île-de-France

Dans une entreprise accueillante, tournée vers le collectif et l'évolution de chacun, vous grandirez, en vous formant, en vous révélant et en vous réalisant comme nulle part ailleurs. Tout simplement parce que vous exercez votre activité par passion, au sein d'une communauté dédiée au bien être animal et qui partage la même raison d'être : Happier Pets, Happier People* Nous recherchons la/le futur(e) Directeur de magasin H/F sur Chambourcy (78) Les avantages : - RTT - Mutuelle - Intéressement Mission Rattaché(e) au Directeur Régional, vous êtes en charge de l'exploitation de votre point de vente au sein duquel vous mettez en œuvre le concept commercial de l'enseigne. Véritable chef d'orchestre, vous pilotez et coordonnez votre équipe tout en participant aux tâches opérationnelles quotidiennes en approche terrain. Vous garantissez le respect de la politique commerciale et sociale de l'entreprise. En véritable commerçant de proximité : > Montrer l'exemple dans l'accompagnement client de votre équipe en qualité d'accueil, identification des besoins et solutions client jusqu'à l'encaissement. > Partager et porter l'ambition de l'entreprise derendre la vie des[...]

photo Directeur / Directrice de camping

Directeur / Directrice de camping

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Cyr-sur-Mer, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

AEC VACANCES : Rejoignez une aventure humaine unique ! Depuis plus de 60 ans, AEC Vacances est un acteur majeur du tourisme social et solidaire, proposant des séjours de qualité dans des lieux d'exception à travers la France. Nous mettons un point d'honneur à offrir des expériences inoubliables à nos vacanciers, en valorisant le partage, la convivialité et l'accessibilité au plus grand nombre. Le Camping Vacances Les Dauphins - Saint-Cyr-sur-Mer Implanté dans un cadre naturel privilégié, à proximité immédiate du littoral méditerranéen, le Camping Les Dauphins accueille une clientèle familiale dans un environnement propice à la détente et à la convivialité. Le site se distingue par ses infrastructures, ses espaces de vie et son ancrage territorial fort. Le site se réinvente et monte en puissance ! Nous engageons une dynamique ambitieuse : renforcer l'expérience client, moderniser nos installations et booster l'efficacité opérationnelle. le tout avec une vision claire et un développement maîtrisé. Chaque action compte : on avance vite, fort et bien, en mettant l'accent sur les priorités, la qualité au quotidien et un usage intelligent des ressources. Objectif : faire[...]

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Agent / Agente d'administration principal(e) des douanes

Emploi Autres services aux entreprises

Tremblay-en-France, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Vos missions : Gestion du PA : Gestion de la transmission des encours Coordination des actions suite réception des informations des OEM Gestion des délais de placement Prorogation Surveillance encours OEM, et régularisations le cas échéant Planifier et effectuer les destructions Saisir les transactions en vue de la facturation des prestations et frais associés Régularisations diverses : Transformation exportation temporaire en exportation définitive EX3 anticipée apurement SAVIT Préparation et dépôt des demandes de régularisation auprès de l'administration douanière Saisir les transactions en vue de la facturation des prestations et frais associés Cautions : Vérification du COD Gestion des justificatifs de sorties de territoire : Suivi de la bonne réception des justificatifs de sortie du territoire Coordination avec les services concernés (ADV/AOG & flux/Crossdock) pour indiquer le besoin informatif et/ou documentaire Régularisations auprès du bureau de douane, mise à jour Savit, et archivage le cas échéant Gestion des procédures de secours : Régularisation des procédures de secours auprès du bureau[...]

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Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi

Matoury, 97, Guyane, -1

Sous l'autorité hiérarchique de la cheffe de service de l'espace de rencontre et de médiation familiale Parole de famille, le psychologue contribue à l'évaluation psychologique de la relation de l'enfant avec ses parents et de son évolution pendant l'exercice du droit de visite dans un cadre judicaire ou pendant les passages de bras ou encore dans le cadre de suivis conventionnels. Il transmet une analyse sur les effets de ces visites sur l'enfant, ainsi que sur la qualité et l'évolution de la relation entre l'enfant et son ou ses parents. Il participe à la définition des propositions les plus adaptées à la situation de l'enfant et à ses besoins fondamentaux. A l'interne, il travaille en collaboration avec le coordinateur les travailleurs sociaux et psychologues et en collaboration avec les ESSMS du territoire Guyanais. Missions principales : - Assurer des visites parents-enfants en binôme et en présence d'un tiers en favorisant un cadre sécurisant pour l'enfant et les proches concernés. - Organiser, planifier des rencontres individuelles des familles - Définir les objectifs et les modalités des visites en cohérence avec le projet et les besoins de l'enfant et de sa famille -[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi

Ussel, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

La Caisse Primaire d'Assurance Maladie (CPAM de la Corrèze), dont le siège est basé à Tulle recrute pour son service de soins infirmiers d'Ussel, un/une infirmier/ière, en soins généraux, pour un CDD à pourvoir dès que possible. La CPAM de la Corrèze est un organisme de sécurité sociale qui compte 243 collaborateurs, accompagnant de manière dynamique et innovante les assurés, les professionnels de santé et les employeurs. Sa mission principale est de protéger durablement la santé de chacun de ses assurés, en se mobilisant sur le champ de la prévention, en assurant l'accès de tous à des soins de qualité au meilleur coût, et en garantissant à chacun qu'il pourra continuer à vivre décemment en cas de survenue d'un risque lié à la santé. Vous intégrerez le Centre de Soins Infirmiers d'Ussel, placé sous l'autorité de la Sous-Directrice, qui se compose d'une responsable de service (infirmière coordinatrice), de 2 secrétaires médico-sociale et de 6 infirmiers et infirmières. Vous exercez au domicile des patients pour réaliser des soins infirmiers sur la zone d'Ussel avec un véhicule de fonction pour effectuer les tournées. Vous êtes chargé/ée de : - Réaliser les soins, communiquer[...]

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Responsable service clients

Emploi

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le superviseur veille à la prise en charge optimale des flux en front office (3646, RDV téléphoniques et physiques multi-sites). Il accompagne la montée en compétences des agents et met en œuvre des actions pour maintenir et développer la qualité de service rendue aux assurés en recherchant notamment une plus grande conclusivité des contacts. Missions / activités Au sein de la plateforme téléphonique : - Vous suivez la console de supervision: -Vous intervenez dans l'obtention du taux de décroché en étant attentif à la file d'attente. -Vous faites remonter les dysfonctionnements relatifs à l'informatique et à la téléphonie et suivez leur résolution. - Vous accompagnez les téléconseillers dans leur montée en compétences (règlementaires, productivité, diversification des activités.) Pour cela, vous conduisez des débriefs écoute, évaluez la tenue de poste, fixez des objectifs et proposez des plans d'actions collectifs et/ou individuels. - Vous intervenez dans l'animation des réunions de service. - Vous dispensez des formations en collaboration avec les assistants plateau. - Vous avez un rôle de veille législative sur les scripts Medialog en relation avec l'équipe discours[...]

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Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre d'Aide Familiale, service d'accompagnement à domicile auprès des parents, recrute : Un(e) Technicien(ne) de l'Intervention Sociale et Familiale H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 48 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Au CAF, le/la TISF assure des missions dans le cadre de : La Protection de l'enfance (PMI, ASE, Juge pour Enfants) - Apporter un accompagnement temporaire et en présence des parents ; - En conseillant, orientant, montrant, proposant, des solutions d'organisation et de relais ; - Pour que les parents développent leurs compétences parentales et leur autonomie au quotidien en lien avec les besoins fondamentaux de leur(s) enfant(s). La Prévention primaire (La CAF de la Gironde) - Proposer une aide matérielle, éducative ou sociale, temporaire et ponctuelle, avec une présence totale ou partielle des parents ; - En mettant en place une solution[...]

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Gestionnaire de patrimoine immobilier

Emploi Immobilier

Voiron, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un remplacement au sein de l'agence Centre-Isère et managé-e par la responsable de secteur, vous contribuez à garantir la qualité de service aux habitants sur votre secteur (environ 385 logements) par votre présence quotidienne sur le terrain et les actions que vous mettez en œuvre. Vous êtes le-a premier-ère interlocuteur-trice de proximité de nos locataires. Vous gérez notamment les besoins d'interventions techniques des locataires et veillez au respect des règlements en vigueur. Vous êtes chargé-e de réaliser les états des lieux et les visites commerciales. Vous avez également pour rôle de contrôler la qualité du nettoyage des parties communes. Diplômé-e d'un BAC+2 de type immobilier et/ou dôté-e d'une expérience équivalente confirmée, vous êtes une personne de terrain, polyvalent-e et tout à fait organisé-e. Vous êtes reconnu-e pour votre sens de l'écoute, vos réelles qualités relationnelles et avez la fibre commerciale. Votre faculté d'adaptation à vos missions ainsi qu'à vos interlocuteurs et votre sens de la discrétion font de vous un-e collaborateur-trice fiable. A l'aise avec les situations délicates, vous savez prévenir les conflits et gérer[...]

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Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Sauveur-en-Rue, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un(e) secrétaire médical ( e) polyvalente, alliant des compétences en ressources humaines. Ce poste exige une expérience avérée dans les deux domaines, capable de gérer des taches administratives variées avec professionnalismes et efficacité. Votre rôle sera crucial pour assurer le bon fonctionnement de nos services médicaux et RH. Vos missions : Suivi des dossiers salariés : - Mise à jour des documents officiels et obligatoires : vérifications coordonnées administratives, personne référente en cas de problème de santé, mise à jour des documents : permis de conduire, suivi des dossiers mutuels - Mise à jour de la liste des numéros de téléphone pour les astreintes. Gestion des contrats de travail : - Compléter Google Drive des services éducatifs - Élaboration des DPAE et des contrats de travail CDD et CDI de l'ensemble des services et veiller à la mise à jour du document support à l'élaboration de la DPAE. - Suivi du retour de l'ensemble de ces contrats de travail. - Lien avec les agences d'intérim pour la gestion des contrats pour le service éducatif. Suivi des dossiers prévoyance : - Effectuer les demandes sur la plateforme APICIL - Être en lien avec[...]

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Gestionnaire de prestations assurance maladie

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre d'un remplacement temporaire, le Pôle des Affaires Juridiques recrute actuellement un Gestionnaire des litiges et créances (H/F) en CDD temps plein - pour son activité « Recours contre tiers ». Le pôle Régional de la CPAM de la Haute-Marne gère l'activité recours contre tiers des CPAM de la Haute-Marne, de la Marne, des Ardennes, de l'Aube, des Vosges et de la Meuse ainsi que l'activité recours contre tiers International France entière (mission nationale). Le recours contre tiers est l'action d'une caisse de sécurité sociale contre l'auteur (le tiers responsable), d'un dommage corporel subi par un assuré (accident de la route, coups et blessures volontaires, accidents médicaux fautifs, etc.). L'objectif est de récupérer auprès de l'auteur, le plus souvent de son assureur, les dépenses supportées par l'Assurance Maladie du fait de ce dommage. L'encours régional se situe à environ 14 000 affaires et 1 600 dossiers sont instruits dans le cadre du recours contre tiers International. En 2025, plus de 27 millions d'euros ont été recouvrés dont près de 3 millions d'euros au titre de l'international. Affecté(e) au service « recours contre tiers », le (la) candidat(e)[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Bresles, 60, Oise, Hauts-de-France

NOZ, un esprit, des talents - recrute ses futurs collaborateurs ! Envie de rejoindre un projet ambitieux ? L'Univers NOZ, leader européen du déstockage, plus de 6800 personnes dans le monde, 340 magasins France, en croissance régulière depuis 1976 et encore plus forte ces deux dernières années. Nous continuons de grandir et de nous développer à l'international avec pour ambition de devenir n°1 mondial du déstockage. Ce qui vous attend dans l'Univers NOZ : - Impact environnemental positif : Lutter contre le gaspillage et revaloriser les invendus en bonnes affaires. - Une entreprise en évolution, qui valorise la prise d'initiative, la réactivité et l'engagement. - Un cadre de travail dans un environnement dynamique et stimulant Envie de participer à l'aventure ? devenez notre futur(e) : HR Business Partner H/F Votre défi : Au sein de la filière Ressources Humaines, vous occupez le poste de HR Business Partner et contribuez, à la fois sur les plans stratégique et opérationnel, au développement de nos plateformes logistiques de Bresles et de Roubaix. Vous êtes rattaché(e) principalement au site de Bresles, avec une présence régulière sur la plateforme[...]

photo Responsable de secteur coordinateur (trice)

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi

Clamart, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

VIVRE ADOM recrute Coordinatrice de proximité (H/F) Clamart & alentours Temps plein Qui sommes-nous ? VIVRE ADOM est une structure locale d'aide à domicile implantée à Clamart, intervenant auprès de personnes âgées et/ou en situation de handicap sur le sud des Hauts-de-Seine. Au quotidien, nous œuvrons pour un accompagnement humain, respectueux et de qualité, en plaçant la douceur, la bienveillance et la proximité au cœur de nos pratiques. Notre organisation repose sur une forte présence terrain et un accompagnement attentif de nos équipes, garants de la satisfaction et du bien-être des bénéficiaires. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Coordinateur (-trice) de proximité, véritable relais terrain et pilier de la qualité de service. Vos missions Véritable référent (e) terrain, vous coordonnez les interventions à domicile et garantissez un accompagnement de qualité, humain et sécurisant - Mettre en place les auxiliaires de vie et aides ménagères au domicile des bénéficiaires - Assurer le suivi terrain avec écoute et présence - Réaliser des contrôles qualité dans une démarche bienveillante - Participer aux premières prestations au domicile - Assurer[...]

photo Responsable pôle clients

Responsable pôle clients

Emploi

Mauriac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste : DESCRIPTIF DU POSTE LANTANA LA CHARMILLE recherche un responsable du pôle création (H/F). Poste basé à Mauriac (15200). Poste à pourvoir rapidement. Rémunération brute : 3200€ par mois. CDI. TAM 4 au forfait jours. Avantages :***Mutuelle ++ AGRICA prise en charge à 100% * Prime annuelle de partage de la valeur (variable de 45 à 280€ en 2024/proratisé au temps de présence) * PER AGRICA * Chèques cadeau de fin d'année valable dans les commerces de Mauriac (193€ en 2024/proratisé au temps de présence) * Véhicule de service type utilitaire attitré * Téléphone & ordinateur portable Vos missions : Volet commercial - Gérer la relation client dans le cadre de la réalisation du chantier (administratif et planning) - S'assurer de la satisfaction des clients durant la réalisation des chantiers - Décider de l'application de la garantie en cas de SAV - Remonter les litiges au N+1 - Gérer les litiges & informer au N+1 - Gérer les relations avec les experts en cas de non-conciliation avec les clients, - Réaliser de la vente additionnelle et chiffrer les prestations supplémentaires à réaliser chez les clients en phase chantier - Assurer le suivi et le contrôle de[...]

photo Assistant(e) de vie auprès de personnes handicapées

Assistant(e) de vie auprès de personnes handicapées

Emploi Social - Services à la personne

Lamballe, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Les missions principales: Vous êtes présent (e ) au domicile ( sur Lamballe) de la personne en situation de handicap dépendante ( jeune homme âgé de 33 ans). Vous l'accompagnez dans les actes de la vie quotidienne. Vous organisez des activités de loisirs en extérieur. ( Balades ...). Une présence/écoute au quotidien est primordiale pour le bien-être de la personne. Prise d'initiative ++ Le planning horaires est à définir. Vous êtes amené à travailler certains week-end. Amplitude horaire: 15/semaine environ (à définir) Un roulement est assuré avec une équipe déjà en place afin d'avoir une présence permanente. Vous viendrez compléter l'équipe! Vous devez disposer du permis B afin d'organiser les déplacements avec le véhicule de la personne. Paiement en chèque CESU. Salaire: 15€ NET de l'heure en CESU

photo Technicien / Technicienne de proximité

Technicien / Technicienne de proximité

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Landerneau, 29, Finistère, Bretagne

Nous recherchons pour un de nos clients grand groupe spécialisé de l'agroalimentaire un technicien de proximité H/F Vous aurez pour mission: Traitement des incidents et tâches du backlog de l'équipe Tournée des établissements/animation de guichets Assurer une présence sur site, selon le plan convenu entre les établissements et les chargés de relation client Dresser un Compte-Rendu d'Activité de sa présence sur site Possible interventions sur équipements d'infrastructure (Baie de brassage, Switch, bornes wifi.) Capitalisation Documenter les interventions dans l'outil ITSM Remonter les faits saillants au Responsable du service aux utilisateurs, pour capitalisation et mise en capacité à traiter à distance Si un besoin de facilitation est nécessaire (communication, cas d'exception...) remonter l'information au pilote de l'équipe. Installation de caisses dans les magasins Profil recherché Vous êtes issu.e d'une formation en informatique orientée support et proximité et vous bénéficiez d'une expérience significative similaire. Vous possédez de solides connaissances techniques sur : Connaissances réseaux : switchs, et baie de brassages Environnement windows, suite office 365[...]

photo Chef / Cheffe de secteur des ventes

Chef / Cheffe de secteur des ventes

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

LES MISSIONS : Dans le cadre de notre fort développement, nous recrutons un(e) Territory Executive B2B pour couvrir le secteur Clermont-Ferrand / Nevers / Bourges. Véritable ambassadeur/drice de notre nouvelle offre, vous jouerez un rôle clé dans ladoption de nos produits sans combustion, auprès de nos partenaires commerciaux ! Votre mission sera dimpulser la croissance, dassurer la présence de notre gamme sur le terrain et daccompagner la montée en compétence des équipes partenaires. Vous bénéficierez dun environnement stimulant, doutils digitaux performants et de laccompagnement dune équipe soudée et exigeante. Missions : * Développer la notoriété et ladoption de nos solutions auprès des réseaux partenaires (bureaux de tabac, vape stores, etc.) * Comprendre et analyser les besoins des consommateurs, proposer des réponses adaptées et personnalisées * Former, coacher et animer les points de vente pour garantir une expérience client optimale * Piloter le plan commercial local, assurer la présence produits, optimiser lassortiment et les stocks * Développer lengagement des équipes partenaires, assurer un accompagnement sur-mesure * Coordonner[...]

photo Médecin coordonnateur

Médecin coordonnateur

Emploi Social - Services à la personne

Melle, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

La Résidence Les Jardins de Béronne recherche un Médecin Coordonnateur H/F à 0.8 etp en CDI à temps partiel. En tant que médecin coordonnateur(trice), directement rattaché(e) au Directeur(trice) d'établissement, vous mettez en œuvre le projet général de soins en collaboration avec le cadre infirmier et en accord avec le projet d'établissement. Vous participez au processus d'admission des résidents : visites de préadmission, évaluation gérontologique à l'entrée, construction du projet personnalisé et suivi tout au long du séjour. Vous êtes garant de la prévention, la surveillance et la prise en charge des risques éventuels pour la santé publique au sein de l'établissement. Vous coordonnez les interventions médicales et paramédicales, participez aux actions de formation de l'équipe soignante et assurez le lien avec les réseaux et les partenaires institutionnels. Chez Domusvi, vous serez autonome dans votre pratique, tout en bénéficiant de la présence d'une direction médicale au siège pour vous apporter soutien et expertise. Informations complémentaires : - Poste à 0.8 ETP soit 4 jours de présence - Rémunération pour un 80% : entre 95 000 à 108 000€ brut/an Vous[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe en entrepôt

Chef / Cheffe d'équipe en entrepôt

Emploi Automobile - Moto

Saint-Ouen-l'Aumône, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Rattaché(e) à votre manager, vous êtes responsable de l'organisation et de la réalisation du travail de votre équipe, dans le respect des directives et procédures techniques, des règles de santé et de sécurité, des règles sociales, éthiques et de développement responsable de l'entreprise. Vos missions managériales : - Animer et fédérer votre équipe dans un climat de travail motivant, respectueux des valeurs, des règles éthiques, sociales et de sécurité - Organiser le travail, répartir les tâches et définir les priorités - Développer les compétences de vos collaborateurs (formation, accompagnement, intégration des nouveaux arrivants, conduite du changement) - Donner du sens à l'action en assurant la bonne compréhension de la vision de l'entreprise et sa déclinaison dans les objectifs du département - Assurer le suivi administratif de l'équipe (compteurs sociaux, présences, absences.) - Mener les entretiens individuels (annuels, professionnels, retours d'absence.) - Participer au recrutement et à l'intégration des nouveaux collaborateurs - Garantir une coordination fluide avec les autres services du site et de l'entreprise Activités techniques - Expertise métier : - Organiser[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe en entrepôt

Chef / Cheffe d'équipe en entrepôt

Emploi Automobile - Moto

Saint-Ouen-l'Aumône, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Vous aurez pour principale mission d'organiser le travail de votre équipe (10 à 15 collaborateurs) dans un souci permanent de sécurité des biens et des personnes, de productivité et de qualité. Vous aurez comme responsabilités principales : - d'organiser, gérer et contrôler l'activité de réception des marchandises dans le respect des procédures internes. - d'attribuer et répartir les tâches au sein de l'équipe. - de contrôler la qualité et la quantité des marchandises. - de s'assurer du respect des délais de réception et du chargement et déchargement des véhicules de livraison. - En outre, vous participez à la gestion administrative de la réception Vos missions managériales : - Animer et fédérer votre équipe dans un climat de travail motivant, respectueux des valeurs, des règles éthiques, sociales et de sécurité - Organiser le travail, répartir les tâches et définir les priorités - Développer les compétences de vos collaborateurs - Donner du sens à l'action en assurant la bonne compréhension de la vision de l'entreprise et sa déclinaison dans les objectifs du département - Assurer le suivi administratif de l'équipe (compteurs sociaux, présences, absences.) - Mener les[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Sulpice-de-Royan, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

La Mairie recherche son CHARGÉ(E) DE COMMUNICATION ET COORDINATEUR / COORDINATRICE DES MANIFESTATIONS COMMUNALES Catégorie C, placé(e) sous l'autorité du DGS. Poste à pourvoir de suite pour une durée de 12 mois renouvelable. MISSIONS PRINCIPALES EN QUALITE DE COORDINATEUR / COORDINATRICE DES MANIFESTATIONS COMMUNALES 1. Organisation et coordination des manifestations communales - Planifier et coordonner les manifestations communales (culturelles, festives, commémoratives, sportives) - Élaborer le calendrier annuel des événements en lien avec les élus - Assurer la coordination générale des acteurs internes et externes 2. Gestion administrative et réglementaire - Préparer et/ou suivre les dossiers administratifs liés aux manifestations (arrêtés municipaux, autorisations, conventions) - Veiller au respect de la réglementation en matière de sécurité, d'accessibilité et d'ERP - Gérer les relations avec les organismes institutionnels (préfecture, services de secours, SACEM, assurances) 3. Coordination logistique et technique - Identifier et anticiper les besoins logistiques (matériel, installations, prestations techniques) - Organiser l'installation, le déroulement et le démontage[...]

photo Educateur(trice) technique spécialisée

Educateur(trice) technique spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Service de Prévention Spécialisée à la Rochelle (17000) - Contrat à durée Indéterminée à temps plein (1ETP) - Poste à pourvoir dès que possible La Convention Collective Nationale de Travail du 15 Mars 1966 : Le Service de médiation de rue au sein de la Prévention Spécialisée accompagne des personnes en situation d'errance ou marginalisées (sans domicile fixe, en grande précarité, souffrance psychique, addiction). Vos missions : Dans le respect des orientations générales de l'Association, sous la responsabilité du Directeur d'établissement et par délégation du Chef de service, vous serez positionné(e) en binôme sur le territoire de la CDA principalement dans l'hyper centre de la Rochelle, afin de faire de la médiation sur l'espace public en après-midi et en soirée, favoriser le lien social, repérer les situations de vulnérabilité et les accompagner. Votre présence sociale permettra notamment de : - Créer un lien de confiance avec le public en errance ; - Prévenir, réguler, apaiser pour favoriser une résolution pacifique des conflits ; - Faire du lien avec les commerçants et habitants ; - Assurer une présence en maraude régulière (principalement à pied) et active sur[...]

photo Préparateur / Préparatrice de commandes

Préparateur / Préparatrice de commandes

Emploi Agriculture - Sylviculture

Possonnière, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

MISSIONS DU POSTE - Collecter les commandes dans les secteurs (chariot élévateur, tracteur, camion 3.5 T) - Rapatrier les commandes au quai - Arroser les végétaux - Resserrage des produits selon clients - Conditionner (filmage) les marchandises pour expéditions Missions secondaires : - Livraisons des clients avec un camion 3.5 T - Livraisons des différents sites - Montage de rolls - Aide à la production PROFIL RECHERCHÉ - Conduite d'engin : chariot élévateur (caces3), tracteur, permis de conduire - Polyvalence - Travaux manuels et port de charge - Dynamique, rigoureux, ponctuel - Repérage dans l'espace - Respect des consignes de travail et des consignes de sécurité - Gestion des documents de livraison INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES - Entreprise familiale - Choix des congés et des RTT - Prime de fin d'année (12 mois de présence obligatoire) - Prime de vacances - Intéressement / Participation (3 mois de présence) - Tickets restaurant - Salaire à négocier et selon expérience (12.02€ - 13 € brut de l'heure) - Mutuelle si CDI - Participation chaussures de sécurité - Sur place : Espace de restauration, vestiaire, parking - CSE - Heures supplémentaires payées sur le printemps -[...]

photo Ouvrier / Ouvrière horticole

Ouvrier / Ouvrière horticole

Emploi Agriculture - Sylviculture

Possonnière, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

MISSIONS DU POSTE - Prélèvement des boutures dans les différentes productions - Préparation des boutures - Bouturage (plantation des tronçons de plantes dans des plaques alvéolées) - Arrosage Missions secondaires : - Préparation de commandes - Etiquetage PROFIL RECHERCHÉ - EVOLUTION POSSIBLE - Personne voulant s'investir dans une entreprise - Personne calme, autonome - Consciencieux - Curieux INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES - Entreprise familiale - Choix des congés et des RTT - Prime de fin d'année (12 mois de présence obligatoire) - Prime de vacances - Intéressement / Participation (3 mois de présence) - Tickets restaurant - Salaire à négocier et selon expérience (12.02€ - brut de l'heure) - pour commencer - Mutuelle si CDI - Participation chaussures de sécurité - Sur place : Espace de restauration, vestiaire, parking - CSE - Heures supplémentaires payées sur le printemps - Lieu de travail : la Possonnière (train - vélo)